สมาคมพยาบาลฯ สาขาภาคใต้

เรามองดูว่าอาชีพพยาบาลของเราดูไม่ค่อยเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันเลยมีความเห็นที่ขัดแย้งกันในเมื่อระบบซีในข้าราชการไทยเป็นเช่นนี้ไม่ว่าอาชีพใดก็เป็นเช่นเราเหมือนกันทำไมต้องเอาเรื่องหัวหน้าพยาบาลนี้มาเป็นปัญหาด้วยเล่าปัญหาเราคิดว่าพยาบาลไม่สามารถPresent บทบาทของตัวเอง วิชาชีพของตัวเองไม่ได้ต่างหากทั้งๆที่ทำงานหนักกว่าวิชาชีพอื่นในสาขาวิทยาศาสตร์สุขภาพในสายตาของเราซึ่งทำงานมา22ปีไม่ว่าระดับPCU รพช. รพท.และรพศ.อย่ามัวมาขัดแย้งกันเลย ตัวแทนของพยาบาล ปากเสียงของพยาบาลโปรดช่วยเราทีตอนนี้แทบจะไม่มีพยาบาลจบใหม่มาทำงานในชุมชนอยู่แล้วเพราะขาดการเหลียวแลจากผู้มีอำนาจ จบมา3-4 ปีก็ยังไม่ได้บรรจุหนูไปอยู่เอกชนดีกว่าพี่ทำงานมา22ปีได้เงินเดือนแค่25160บาทเงินประจำตำแหน่ง 3500บาท เงินพตส.1500บาทรวมรายรับ30160 บาทมากนะสำหรับเราที่เริ่มต้นที่พยาบาลเทคนิคเงินเดือน2200บาทแต่สำหรับพยาบาลจบใหม่เขาไม่ได้คิดอย่างนี้ทำอย่างไรดีพยาบาลประเทศไทย

งานหนักก็พอแรง แต่ขยันหาอะไรมาทับถมพวกเดียวกัน ไม่รู้อะไรนักหนา กลัวแต่จะทํางานไม่คุ้มค่าเงินก้อนมหาศาลที่เค้าให้มาหรือไง  ไหนจะงานตัวเอง งานวิชาการ งานอบรมให้เจ้าหน้าที่ในสายงาน แล้วเดี๋ยวนี้ฮิตรับงานจากหน่วยงานเอกชน  เอานักศึกษามาฝึกทุกหลักสูตร พยาบาล พนักงานอนามัย หลักสูตรต่างๆสารพัด ใครไม่สอน ก็ว่าไม่ช่วยวิชาชีพเดียวกัน แค่ดูแลนักศึกษากระทรวงเดียวกันก็จะตายแล้ว นี่ยังต้องดูแลของเอกชนอีก ลูกน้องจะตายอยู่แล้ว ไม่รู้จะเอาสมองที่ไหนทําไหว ไม่รู้ตัวเองกิดมาเป็นพยาบาลชนิดไหนกันแน่  ต้องทําได้ทุกอย่าง แต่ห้ามโต้แย้ง ห้ามเอาเงินเพิ่ม ห้ามเรียกร้องเดี๋ยวโดนว่าเห็นแก่เงินไม่มีจริยธรรมทางการพยาบาบล

พยาบาลที่ต้องปฏิบัติงานนอกเวลา ต้องเสียสละเวลาที่ต้องอยู่กับครอบครัว อยู่ดูแลลูก หรืออยู่ดูแล พ่อแม่ ต้องมารับผิดชอบงานที่เสียทั้งสุขภาพกายและสุขภาพจิต นอนไม่เป็นเวลา ตื่นไม่เป็นเวลา อดหลับอดนอน เสียสละเพื่อทำงานที่ไม่ใช่เวลาปกติของธรรมชาติมนุษย์ เสียงต่อการติดโรคต่างๆ เสียสุขภาพจิตต้องมาแก้ปัญหาให้กับผู้ป่วย แก้ปัญหาให้ญาติ ต้องมารับภาระบทบาทหน้าที่ที่เกินบทบาทหน้าที่ของตัวเอง ต้องใช้ความอดทนในการให้บริการ ต้องเผชิญกับความเครียดในหลายๆ รูปแบบที่จะเจอในการทำงานแต่ละครั้ง เมื่อต้องทนกับความเครียดบ่อยๆ ทำให้เกิดความเบื่อหน่ายในการทำงาน ไม่มีสิ่งจูงใจในการทำงาน และทำให้หมดแรงจูงใจในการพัฒนาระบบงาน  การทำงานต้องรับผิดชอบมาก ต้องมีทักษะการตัดสินใจ ทักษะการเป็นผู้นำ ทักษะการประสานงาน ทักษะด้านวิชาชีพ ต้องมีประสบการณ์การทำงาน และต้องพัฒนาตนเองอยู่เสมอ การทำงานต้องรอบคอบเพราะนั่นหมายถึงชีวิตคน ซึ่งในบทบาทเหล่านี้ ไม่ใช่ใครจะมีได้ง่ายๆ ไม่ใช่ใครจะทำได้ ไม่มีใครทำแทนได้ และที่สำคัญไม่มีใครอยากทำ เมื่อเทียบกับค่าตอบแทนที่ได้รับ แต่ก็ต้องมีคนกลุ่มหนึ่งที่ต้องทำ เนื่องจากคำว่าหน้าที่ หน้าที่ที่คนบางคนเห็นว่ามันเป็นเพียงหน้าที่หนึ่งที่ไม่มีความสำคัญ หน้าที่ที่ใครบางคนคิดว่าใครๆ ก็ทำได้ หน้าที่ที่ได้ค่าตอบแทนอันน้อยนิด แต่ไม่มีใครมองว่าถ้าไม่มีคนกลุ่มนี้ โรงพยาบาลจะสามารถดำรงไว้ซึ่งบทบาทหน้าที่ของโรงพยาบาลได้ตลอด 24 ชม หรือไม่ ถ้าไม่มีคนกลุ่มนี้แล้วใครจะทำ ถ้าเทียบกับกลุ่มอื่นหรือหน่วยงานอื่น แล้ว นอกเวลาราชการ ถ้าไม่มีพยาบาลทำงานอยู่ และมีแต่หน่วยงานอื่น จะยังคงดำเนินงานหรือเป็นโรงพยาบาลได้หรือไม่ แต่ถ้ามีแต่พยาบาลแต่ไม่มีหน่วยงานอื่น โรงพยาบาลก็ยังจะสามารถดำเนินการต่อได้  พอขึ้นเวรเช้าแทนที่จะได้เข้าประชุมก็ต้องมาอยู่เวรตามหน่วยงานแทนพวกเวรเช้า  พอขึ้นเวรบ่ายเวรดึกก็จะให้มาประชุมในวันหยุดของเราซึ่งเป็นวันทำงานของพวกคุณๆไม่คิดกันบ้างหรือว่าหากกำหนดให้พวกคุณมาประชุมกันในวันเสาร์-อาทิตย์ของทุกเดินบ้างคุณจะยอมไหม คุณก็เคยไม่ต่างอะไรกับพวกเราหรอก  เวลาเสนอความดีความชอบหน่วยงานอื่นเวียนกันได้ความดีความชอบหมดแต่ฝ่ายการพยาบาลพวกคุณเคยไปดูย้อนหลังกันบ้างไหมว่าพวกเวรบ่าย-ดึกมีใครได้กันกี่คน  แต่หน่วยงานอื่นที่อ้างว่างานยุ่ง  แต่มาทำงานกัน 09.00 น. ปั๊มมือแล้วออกไปข้างนอกมีใครเคยตามเช็คกันบ้างไหมพวกเราไม่ยากพูดต้องให้ถ่ายวีดีโอประจานกันหรือเปล่า แล้วไอพวกที่บอกว่าออกไปพื้นที่แต่มีคนไข้มาบอกว่าไม่เห็นมีใครไปที่บ้านเลยมันหมายความว่าอย่างไร  ลง ประวัติการเยี่ยมไวใน com หรูหราแต่เวลาปฏิบัติงานไม่ทำจริง ชอบมองเห็นความผิดของคนอื่นแต่ตัวเองไม่เคยมองเห็นเลย  มีใครรู้กันบ้างไหมว่า เวลาที่พวกคุณนอนหลับกันนั้นพวกพยาบาลที่ขึ้นเวรต้องเจอกับอะไรบ้าง เราไม่มีหลักประกันความปลอดภัยอะไรเลยแม้กระทั่งความปลอดภัยในชีวิต  เราไม่สามารถคาดการอะไรได้เลยเหตุการณ์ในคืนนั้นจะเกิดอะไรขึ้นบ้างๆครั้งกลุ่มวัยรุ่นขับ Mc ขึ้นมาบน รพ. บางทีก็มีคนไข้ผู้ชายเมาสุรามากันเป็นฝูง  คนไข้บางคนก็สุภาพบางคนก็หยาบคาย
มีใครเคยรับรู้ไหม  พวกเราเป็นผู้หญิง นะไม่ใช่ก้อนดินก้อนทรายเราก็มีหัวใจมีความคิด เราก็มีครอบครัวมีความรักเหมือนกับพวกท่านนั่นแหล่ะ  ค่าตอบแทนนอกเวลาที่ท่านบอกว่าเราได้นั้นมันน้อยนิดกว่าความเสี่ยงที่เราได้รับ  หากพวกท่านคิดว่ามันมากพวกท่านลองมาขึ้นเวรอยู่กับพวกเราก็ได้นะแค่มานั่งทำบัตรให้ผู้ป่วยเครียปัญหาบัตรทอง  Refer ผู้ป่วยฉุกเฉินไม่ได้  มีผู่ป่วยคลอดนอนรอคลอดก็ไม่รู้เหมือนกันว่าวันไหนจะทำคลอดแล้วไปเจอปัญหาลูกเขาพิการหรือเสียชีวิต ฉีดยาแล้วคนไข้แพ้ยา  ซึ่งสิ่งเหล่านี้บางทีเป็นเหตุสุดวิสัยไม่มีใครต้องการให้เกิดแต่เวลาถูกฟ้องร้องทั้งชีวิตที่ทำมามันหมดเลย  และครอบครัวของเราล่ะ เราทุกคนเกิดมาไม่เหมือนกัน บางคนก็ร่ำรวยเลือกได้แต่ฐานะบางคนก็ไม่ได้เพรียบพร้อมไปเสียทุกอย่าง  เราเองก็ต้องการทำงานเต็มความสามารถแต่ภาวะสังคมในปัจจุบันมันไม่เหมือนกัน  ภาระของคนแต่ละคนไม่เท่ากัน  รวมทั้งบางครั้งเราอยู่เวรขณะเวรที่เราอยู่มีแต่พยาบาลอยู่เพียง 2 คน คนไข้ที่มารับบริการจะทำร้ายเราเมื่อไรก็ไม่รู้แต่ก็ยังมีคนคิดว่าเรามาทำบุญ ใช่เรามาทำบุญแต่คนที่ไม่ได้อยุ่ในเหตการณ์เคยคิดบางไหมว่าถ้าเป็นคุณเองคุณจะรู้สึกอย่างไร

  แ ต่ ละ คำ ถา ม ล้ ว น แ ต่ ระ บา ย ค วา ม รู้ สึ ก อั ด อั้ น ตั น ใจ...................................... แ ต่ ไม่รู้ว่าจะได้รับการแก้ไข......................การปรับปรุง...........................................แก้ไข ได้บ้าง หรือเปล่า........................................หรือเป็นเพียง web ให้ระบายความในใจ............................................ฝากถึงผู้บริหารระดับสูง ที่พอจะแก้ไข ปัญหา......เรื้อรังด้วย>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> จักเป็นพระคุณ

เรื่องค่าตอบแทนเห็นว่าไม่ยุติธรรมมากๆๆค่ะนั่นคือมติออกมาแล้วช้ำใจค่ะ แต่สิ่งที่เจ็บปวดมากที่สุดคือพยาบาลทำกันเอง มีพยาบาลระดับผู้บริหารสูงสุดของกลุ่มการพยาบาลหาผลประโยชน์เรียกเก็บเงินค่าตรวจผลงานวิชาการนี่สิ ดูดเลือดกับปูเชียวแหล่ะ ไม่มีตังให้ก็เก็บเรื่องไม่ยอมตรว เขาเรียกว่าเลวสุดๆๆจให้เลย เหตุเกิดที่จังหวัดขอนแก่นค่ะเรื่องนี้ดังๆๆๆๆๆแต่ไม่ยักกะทำอะไรเลย นี่แหล่ะตัวตนของพยาบาล อย่าไปว่าวิชาชีพอื่นเลย

เห็นด้วยค่ะที่ว่าค่าตอบแทนเหลื่อมล้ำกันมากกกกก  ขอความกรุณาผู้มีอำนาจช่วยทบทวนด้วยค่ะ แต่ถ้าจะเพิ่มในส่วนใดให้ก็ตามขอให้เพิ่มจากเงินส่วนกลางนะคะ ถ้าเพิ่มแล้วใช้เงินบำรุงโรงบาลก็อดเหมือนเดิม แล้วสภานะคะพวกคุณก็เคยเป็นพยาบาลขึ้นเวรเหมือนกันน่าจะเข้าใจ แต่ดูแล้วสภาไม่ค่อยช่วยเราเลยเป็นเพราะพวกคุณไม่ได้ผลประโยชน์ด้วยหรือเปล่า ทีเงินค่าดำเนินการต่างๆเรียกเก็บกันน่าดูเบื่อจิงๆๆๆ พยาบาลไม่คอยเอาพวกเอาพ้องกัน

เห็นด้วยอย่างยิ่งค่ะ..........กับ 72

เห็นด้วยกับข้อความ74 ไม่ต้องเรียน ป.โทแล้ว APN ก็ควรยุบไปเลย ทำงารทั้งวันก้เหนื่อยอยู่แล้ว จะต้องให้มีบทบาทนั่นนี่อีก เบื่อสภาพยาบาล เวลาเป็นตัวแทนไปเรียกร้องผลประโยชนือะไรให้เราก็ไม่เคยได้ดังใจเลย

ประกาศขั้นตุลานี้ เห็นใจคนทำงานทำงกๆๆๆไม่ได้ หัวหน้าลาป่วยป่วยมาก ได้ไปกินหน้าตาเฉย มาทำงานเหมือนเป็นส่วนเกินมาหรือไม่มาก็ไม่มีประโยชนื อ้างแต่ว่าตัวเองป่วย เมื่อไรจะกำจัดไปซักที

อย่ายอมแพ้แม้หัวใจจะแหลกยับ  อย่าคืนกลับย้อนรอยนับถอยหลัง จะเจ็บปวดรวดร้าวกี่ร้อยครั้ง        ก็อย่าสิ้นความหวังพลังใจ ล้มแล้วลุกอย่าท้อต้องต่อสู้          ให้มันรู้ว่าจะแพ้สักแค่ไหน ถ้าจะตายก็ให้มันตายไป              เราจะไม่ท้อแท้ยอมแพ้มัน